Одна маленькая формальность

Принимаю условия оферты полностью.
Зарегистрируйтесь, чтобы связаться с автором. Это бесплатно.
Оригинальная вакансия на vakvak.ru
User photo
Неактуально
Ищем стажеров по ИТ/ИБ+маркетинговому англо-русскому переводу в БП "Альянс Про"

Нарисовался вал работы — пресс-релизы, брошюры, «белые книги» — значит, пора ковать новые кадры. Нужны стажеры по направлению «ИТ/ИБ+ маркетинг». Стажировка оплачивается!

Нужны те, кто не боится работы — необходимо будет вникать в большие массивы технической/справочной литературы, чтобы потом выдавать технически грамотные и лаконичные тексты (перевод, редактура, рецензирование).

Важно: из Москвы людей брать не будем, мы не готовы платить московский уровень ЗП, в итоге просто теряем время. Без обид, ничего личного.

Да, ещё у нас бывает, то пусто — то густо. Тем не менее, если стажёр не боится вникать, учиться и работать (в т. ч. над ошибками), он (она) довольно быстро «обрастает» заказами.

Кроме того, у нас нет злобного начальства — есть строгие редакторы-рецензенты (например, Евгений Бартов, и, надеемся, чуть позже нашу команду рецензентов пополните вы), которые будут проверять ваши переводческие решения на прочность.

Вот с рецензентами можно и нужно спорить — в таких спорах рождаются прекрасные переводы.

План такой:

1. Присылайте на мыло hr@tran.su письмо с пометкой "$IT-marcom".

2. В письме напишите откуда про нас узнали + почему хотите работать именно по выбранной тематике + резюме (либо кратко о своем тематическом опыте и образовании)

3. В пятницу, 19.02, к 13.00 МСК я всем пришлю инструкции с тестовым заданием. Тестовое задание будет на тему "network+security" (да-да, это про добрых и злых хакеров, но не только). Во вторник 23.02, к 8.00 МСК я уже буду ждать выполненные работы.

Тестовое задание будет маленькое — 50-75 слов, но чтобы их нормально перевести нужно будет прилично "копнуть" тему — вот и посмотрим, кто как умеет копать + технически грамотно и по-человечьи формулировать.

Думаю, легче всего будет тем, кто следит за нашим блогом и кому близки наши подходы.

Репост приветствуется

E-mail для связи: hr@tran.su
Автор не подписан на комментарии.
Используйте их для извещения администрации
о неактуальности вакансии или других важных сообщений.